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工伤伤情缘由难确定,因果关系来甄别有必要吗
工伤伤情缘由难确定,因果关系来甄别有必要吗, 一、工伤伤情缘由难确定,因果关系来甄别有必要吗？,所以这个时候请一位工伤赔偿的律师来帮我们计算一下赔偿金具体数额到底是多少，我们要求单位赔偿多少钱合适是很多必要的。,《工伤保险条例》第十七条第一款规定职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
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劳务关系发生的意外怎么赔偿
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。,劳动关系中的用工主体(统称用人单位)主要是指企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织，以及与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体。,劳务关系中的用工主体范围则更为广泛，可以是自然人、法人或其他组织。